Prix% HR organizer

Vous créez et gérez votre propre site de carrière dans HR organizer

Il ne doit pas y avoir de lien vers votre site web dans l'URL de la demande

Pour les campagnes sur les médias sociaux, vous pouvez opter pour une URL unique et facile à mémoriser

Choix entre différents filtres gérés par l'organisateur RH

Faites ressortir de manière significative vos offres d'emploi clés pour attirer davantage de candidatures.

Plaats uw HR nieuws en evenementen zelf op uw eigen careersite blog

Geef uw toekomstige werknemers mee wat uw waarden en cultuur zijn

Sfeerbeelden geven een goede weerspiegeling van hoe het er bij u aan toe gaat

Zet medewerkers in de picture en beheer ze volledig zelf. Je kan ze koppelen aan een vacature

Publier par connexion automatique sur VDAB, Indeed, Jobat, Stepstone, Facebook, Linkedin etc....

Les candidats peuvent s'inscrire pour recevoir des mises à jour automatiques des nouveaux postes vacants

Via de tracking weet u 100% zeker hoeveel instroom elk jobkanaal oplevert

Proposer des postes vacants en ligne pour la mobilité interne et les candidatures.

Possibilité de signature unique et d'identification en deux étapes

La publication est automatiquement activée et désactivée par date

Définir facilement et clairement qui est autorisé à suivre et à gérer une offre d'emploi

Enregistrer tous les coûts de l'emploi

Autogestion des statuts propres et ajustables par poste vacant. Des actions de suivi automatiques sont également possibles.

Gérez vos propres photos et vidéos. Photos de bannières, photos professionnelles, photos du lieu de travail dans la galerie HR organiser.

Créez vos propres questionnaires et proposez-les en ligne, comme par exemple votre fiche de personnel

Création de graphiques à partir de filtres et exportation du résultat directement vers Excel

Les bureaux d'intérim envoient les candidats directement à l'organisateur des ressources humaines via leur propre portail

Faire approuver numériquement la version préliminaire d'une offre d'emploi par un ou plusieurs collègues avec le retour d'information nécessaire

Gegevens van kandidaten online bezorgen aan externe of interne juryleden

Vous déterminez pour chaque catégorie la durée de conservation des données à caractère personnel dans votre propre base de données fermée

Puntenlijst op basis van de selectieproeven. Overzicht van alle kandidaten en hun resultaten

Kandidatenlijst op basis van de feedback van juryleden voor het college

Up personeelsfiche volledig digitaal zodat de kandidaat dit online kan invullen

Download snel alle data (graad, schaalniveau, anciënniteit, ...) ter ondersteuning van de beslissingen op de gemeenteraad

Les données relatives aux candidats peuvent être partagées par courrier électronique et les commentaires peuvent être enregistrés sans utiliser l'ATS

Les collègues et les bureaux intérimaires peuvent marquer des candidats

CV toujours disponible en aperçu sans téléchargement. La méthode la plus conforme au GDPR.

Door alle CV uit te lezen is de volledige tekst opzoekbaar via trefwoord.

Mettez en place votre propre politique de recommandation et récompensez les personnes qui vous recommandent.

Suivi extrêmement complet de votre formulaire de candidature et des messages d'erreur visibles dans l'organisateur RH.

U bied de kandidaat tijdslots aan en deze schrijft zich in op datum die nog vrij is.

Une vision claire de qui a remis les documents correctement, après vérification

Stocker les résultats des examens et maintenir des réserves de recrutement positives pendant une période spécifiée

Elke kandidaat kan één of meerdere labels toegekend krijgen dewelke u zelf beheerd.

Afschrijfredenen kan u zelf aanmaken en gebruiken voor latere rapportering.

De volledige communicatie verloopt via HR organizer, zowel van en naar kandidaten, collega's en kantoren.

Beantwoorde mails zijn zichtbaar in HR organizer mailbox en hangen aan het betrokken kandidatendossier.

Mailtemplates kan u zelf aanmaken en gebruiken.

Het is zichtbaar of een mail goed verzonden is en of deze goed ontvangen en geopend werd.

Mails kunnen uitgesteld op datum verstuurd worden.

Reminders volledig instelbaar zowel via notificatie, mail of sms. U bepaalt zelf de frequentie en het aantal reminders.

Inviter les candidats à un examen oral avec des horaires différents

Een opdracht in groep aanbieden via mail